Viva Rio forma quase 250 jovens aprendizes para o mercado de trabalho 

O Viva Rio celebrou, neste mês, a formação de 247 jovens aprendizes, entre eles nove pessoas com deficiência, na primeira contratação realizada pela instituição, no ano passado. Os jovens finalizaram cerca de 13 meses de atividades teóricas e práticas na sede e em unidades de saúde sob gestão do Viva Rio, em uma experiência que uniu qualificação profissional e desenvolvimento pessoal. 

As cerimônias de formatura foram realizadas nos dias 13 e 24 de julho, no Hospital Municipal Souza Aguiar. O sucesso da iniciativa já desperta o interesse de gestores na efetivação de participantes. Em agosto, novas turmas serão abertas, com cerca de 200 vagas, para cursos de Ocupações Administrativas e Promotor da Saúde, que será realizado pela primeira vez, em um trabalho conjunto com as coordenações das unidades. 

O Viva Rio atua como entidade formadora desde 2007, com o Viva Jovem, mas essa foi a primeira vez que contratou aprendizes para trabalhar em unidades sob sua gestão, incluindo Clínicas da Família, Centros de Atenção Psicossocial (CAPS) e hospitais, além da sede da organização. 

Aurelita Vieira, coordenadora do Programa Jovem Aprendiz do Viva Rio, comenta o sucesso dessa primeira contratação. “Sendo a primeira experiência da empresa com aprendizes, tivemos uma novidade tanto para os gestores da área da saúde, quanto para os próprios jovens, que passaram a atuar em um ambiente de saúde. Isso trouxe desafios, principalmente para a capacitação teórica, e percebemos que também era necessário acompanhar os gestores, mostrando como esses aprendizes poderiam contribuir com as atividades. Como retorno, muitos supervisores nos procuraram para efetivar os jovens antes mesmo do término do contrato. Nós incentivamos que eles concluíssem a aprendizagem e participassem da formatura para, depois, ocorrer a efetivação”, explica. 

Durante a formação, os jovens, que têm entre 14 e 23 anos, aprendem sobre mercado de trabalho, gestão pessoal, comunicação oral e escrita, informática, empreendedorismo, planejamento de carreira, cidadania, ética e política, além de temas ligados ao cotidiano e à área da saúde, como sigilo das atividades, a percepção do outro e o trabalho em equipe, que foram incluídos para essas turmas. 

Para Camily Jardim, 22 anos, que foi jovem aprendiz no Centro Municipal de Saúde Carlos Figueiredo Filho, no Morro do Borel, na Tijuca, o aprendizado foi além dos conteúdos programados. “Aprendi muito, tanto com os educadores quanto na prática, sobre humanidade, contato empático com as pessoas e muitas outras coisas que ajudaram no meu desenvolvimento profissional, pois sou estudante de Psicologia. Então, pude aprender na prática sobre o olhar humanizado para as pessoas, o que foi extremamente importante para a minha trajetória. As aulas teóricas foram muito produtivas, tivemos muitas trocas, amizades foram construídas, falamos sobre assuntos que nos rodeiam no cotidiano e são de extrema importância”, relata. 

Camily Jardim recebendo o certificado pelas mãos da vice-diretora do Viva Rio, Fernanda Carvalho

 

O jovem Nathaniel Cuciniello, 20 anos, que trabalhou na Clínica da Família Aloysio Augusto Novis, na Penha, também comenta que ser aprendiz foi fundamental para que superasse algumas dificuldades. “Foi uma experiência muito agregadora. Foi meu primeiro trabalho e ajudou bastante a desenvolver a minha comunicação, que é algo com que tenho dificuldade, por ser uma pessoa com ansiedade social. Também me ajudou com coisas simples do dia a dia de trabalho, como atender ao telefone, falar com pessoas desconhecidas e tirar dúvidas. Uma das melhores partes do Jovem Aprendiz, para mim, são as aulas teóricas. As educadoras são muito legais. A gente se sente muito incluído e aprende coisas importantes que vamos levar para a vida”, reforça. 

No processo de aprendizagem realizado pelo Viva Rio, existe uma equipe de monitoria, que acompanha o jovem durante todo o contrato. Na parte teórica, é feito pelos educadores, enquanto na parte prática, os gestores das unidades são os responsáveis por esse trabalho. 

“A partir desse acompanhamento a gente entender se os jovens estão com algum problema de cunho pessoal ou profissional, auxiliando em seu desenvolvimento dentro do projeto. A monitoria é um diferencial do Viva Rio, não são todas as entidades formadoras que trabalham dessa forma. Temos como foco o desenvolvimento pessoal dos jovens, para além apenas da parte profissional”, comenta Juliana Duarte, psicóloga e membro da equipe de monitoramento do Viva Jovem.

As cerimônias de formatura contaram com a participação de representantes do Viva Rio e da Prefeitura do Rio, entre eles o diretor-executivo e a vice-diretora do Viva Rio, Pedro Strozenberg e Fernanda Carvalho; o diretor administrativo e financeiro do Viva Rio, José Leonardo Paiva; o subsecretário de Assistência Social, Thiago Veras; e o subsecretário de Promoção, Atenção Primária e Vigilância em Saúde da Secretaria Municipal de Saúde do Rio, Renato Cony. 

Confira abaixo mais fotos da formatura. 

Texto: Raquel de Paula

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